Recrutement & Fidélisation d'équipe

Nos services pour recruter et fidéliser vos talents !

Nous mettons à votre disposition notre savoir-faire dans le domaine du recrutement & de la fidélisation d’équipe, grâce à nos offres d’accompagnements sur-mesure et de services ciblés.

Notre objectif est de vous aider à attirer des collaborateurs talentueux, en alignant les valeurs de vos équipes avec la mission de votre marque, pour une synergie parfaite entre vos aspirations et celles de vos futurs employés.

Ainsi engagées et fidélisées, vos ressources créent un environnement de travail inclusif et collaboratif.

Lancez-vous dans une stratégie de recrutement innovante et efficace avec notre accompagnement unique, structuré en plusieurs axes essentiels.

Pour un accompagnement personnalisé, cliquez-ici 

1. Nos effets de levier pour vous aider à recruter des talents :

Attirez plus, attirez mieux :

• Définissez votre marque employeur avec des diagnostics précis et sublimez là grâce à nos contenus captivants.
• Distinguez-vous grâce à des films d’entreprise qui résonnent avec les valeurs de vos futurs talents, et des stories vidéo qui mettent en lumière votre équipage : ambassadeur de votre maison.
• Dévoilez l’âme de votre entreprise avec un CV inversé original et engagez vos équipes actuelles dans le processus de recrutement par cooptation.

Nous vous aidons à définir des profils métier précis pour des annonces qui se démarquent et développons l’ensemble des outils nécessaire pour que vous puissiez intéresser de nouveaux profils.

Equipez vous d’un logiciel dédié à la diffusion d’annonce et au parcours de recrutement pour vous faire gagner du temps, créer une bibliothèque de CV et qui vous permet de partager et sponsoriser les annonces sur d’autres plateformes depuis une seule solution digitale.

Formez pour transformer :

• Armez vos recruteurs avec les compétences nécessaires. Notre formation va de la conception de fiches de poste à la maîtrise des entretiens de recrutement, y compris l’usage stratégique des réseaux sociaux et les techniques de visio-conférence.
• Transformez chaque recruteur en expert pour un parcours candidat placé sous le signe de l’excellence.
• Communiquez efficacement : avec une annonce d’emploi rédigée par des experts, un site internet dédié au recrutement, et une présence optimisée sur LinkedIn, nous positionnons votre offre là où les candidats la verront.
• Boostez votre visibilité avec des campagnes sur Indeed, LinkedIn, Instagram et Facebook, et planifiez des achats média ciblés pour une attractivité maximale.

2. Nos solutions pour fidéliser vos équipes !

Installez un climat de travail propice au succès individuel et collectif et réduisez le turnover avec notre offre d’accompagnement clé en main :

Sécurisez l’environnement de travail :

• Grâce à des entretiens personnalisés et des enquêtes approfondies, nous vous aidons à établir un diagnostic complet de l’atmosphère de travail.
• Avec un organigramme fonctionnel et des formations dédiées au management coopératif, nous renforçons les capacités de vos responsables à manager et à conduire des entretiens efficaces et à adopter une posture favorisant la croissance et l’épanouissement professionnel.

Engagez grâce au sens donné au travail :

• En élaborant un manifeste qui reflète vos valeurs et engagements, nous sublimons votre marque employeur pour la rendre aussi singulière dans ce marché de l’emploi très concurrentiel, qu’attrayante.
• Nous vous accompagnons pour transformer votre entreprise en une « Entreprise à Mission », favorisant ainsi l’attrait pour les talents actuels et futurs.
• Un guide du collaborateur et un storytelling visuel via reportages photo viennent compléter ce dispositif, rendant votre marque employeur aussi inspirante qu’authentique.

Collaborez avec cohérence :

La communication est la pierre angulaire de toute entreprise prospère. Nous vous proposons de créer un blog interne pour fluidifier le dialogue et renforcer la synergie. Ce canal sécurisé, enrichi de formations dédiées à la mise à jour de contenu, permettra à vos équipes de rester connectées et engagées dans la vision commune de l’entreprise.